(szkolenie online: eBook + webinar) Praca zdalna a ochrona danych osobowych w świetle zmian w KP

Praca zdalna, była używana przez niektórych pracodawców długo przed pandemią. Jednak dopiero w czasie pandemii zwrócono uwagę na to, że ta wygodna dla wielu osób forma pracy, nie znajduje żadnego oparcia w polskim prawie. Wielu pracodawców wskazywało pracę zdalną jako jeden z tzw. „benefitów”. Z kolei inni, z uwagi na brak norm prawnych z nią związanych, nie uznawali tej formy pracy.

Po wielu miesiącach oczekiwania uchwalono przepisy zmieniające Kodeks pracy, m.in. w zakresie pracy zdalnej i prewencyjnej kontroli trzeźwości.  Oznacza to, że 2023 rok to rok rewolucyjny, który unormuje zasady pracy zdalnej.

Co znajdziesz w ebooku?

• Jak ma wyglądać praca zdalna według nowelizacji KP?
• Jakie są warunki polecenia pracy zdalnej?
• Zasady wykonywania pracy zdalnej.

Czego się dowiesz z webinarium?

• Jak pracować zdalnie z uwzględnieniem zasad ochrony danych osobowych?
• W jaki sposób kontrolować pracowników?
• Co jest do zrobienia z perspektywy zgodności z przepisami?

Czas trwania wideo: 1:44h